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宿迁市人社局深入企业调研规范用工管理经验

时间:2013-08-23 08:22:11   作者:徐旭东 许建

  西楚网讯:8月22日上午,宿迁人社局副局长胡伟民、党组成员刘志尧在调解仲裁处处长张峰山等的陪同下奔赴江苏洋河酒厂股份有限公司,深入开展“三解三促”活动,调研企业规范用工管理的先进经验、化解劳动纠纷的有效运行机制,以便在大中型企业推广,服务全市经济发展大局。
 

  “我们公司与所有员工签订了劳动合同,缴纳了社会保险,而且一直执行同工同酬政策……”。在会议室,洋河公司人力资源中心金总经理对调研组一行详细介绍着企业的基本情况以及规范用工管理的经验做法。近年来,洋河公司围绕打造“诚信企业”,不断建立健全调解组织建设,严格履行劳动保障法律法规,坚持推行以人为本理念,关心关爱职工成长,取得了显著的成效。
 

  最后胡伟民充分肯定了企业对全市经济发展的贡献,构建和谐用工的经验做法等,并表示市人社局将认真落实会办企业提出的建议,一如既往地做好服务,为企业做大做强做出积极的贡献。

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