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泗阳县人社局:创新方式助力新业态培训提质增效

2022年03月23日08:42   来源:宿迁市人力资源和社会保障局

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  为促进新业态、新职业就业群体实现更高质量就业,今年以来,泗阳县人社局积极拓展延伸职业技能培训的广度和深度,打造新业态群体技能培训2.0体系。

  抓住“需求”,增强技能培训的针对性。为使培训符合市场要求,参培学员能真正受益,泗阳县人社局多次与市场监督管理局、交运局、商务局对接,深入了解快递、网约车、外卖送餐等新业态行业从业人员的培训需求,制定个性化培训清单,为提供针对性的培训夯实基础。

  抓实“施教”,实现培训方式灵活化。充分考虑新业态行业从业人员工作时间、场所特殊性,借助“苏梯”职业技能线上培训平台,充分利用好学员“碎片化”时间进行线上学习。同时,不断优化培训模式,集中进行线下授课,以最便捷高效灵活的方式为新业态行业从业人员提供培训。

  抓紧“实用”,着力推进培训成果转化。为提高培训质量,围绕新业态课程特点,将聘请行业内具备资质的专家或行业导师采取“小班化、多班次”的培训模式进行线下授课,同时,结合务实好用,在线上平台开设职业道德、法律法规、安全驾驶、礼仪仪表等30多个种类课程,助力学员补齐短板、推动工作更高效开展。

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