近日，宿迁移动公司向中层干部家属寄送一封慰问信和一封廉洁信，介绍公司2021年所取得的业绩，对各位家属的支持与奉献表示感谢，倡导家属发挥家庭助廉作用，常敲“警示钟”，让家庭成为充满和睦亲情的温馨空间。

　　一直以来，宿迁移动公司党委始终坚持严管厚爱，以严的纪律约束干部，严的标准要求干部，严的措施管理干部；要求党员干部加强自我监督约束，始终做到忠诚干净担当。

　　强化理论武装，把好“思想总开关”。把加强思想政治建设摆在首位，通过党委理论学习中心组、三会一课等形式，组织党员干部学习党章党规党纪、习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述等，教育引导广大党员干部坚定理想信念，不断提高党性觉悟，增强拒腐防变能力。

　　强化警示教育，念好“纪律约束经”。丰富教育形式，拍摄《纪律在心中》、《廉洁从业》等微视频10个，组织党员干部观看警示教育视频、参观警示教育基地、旁听职务犯罪庭审等，使党员干部始终绷紧纪律规矩这根弦。梳理典型案例，编印《纪律教育学习手册口袋书》，以身边事教育身边人，强化以案为鉴、以案促改。

　　强化日常监督，织密“监督防护网”。加强重要节点的监督，通过明察暗访、随机抽查等，督促党员干部严格落实“十六个严禁”，坚决防止“四风”问题反弹。建立健全党员干部廉洁资料库，及时更新所有市管中层的廉洁资料库。组织中层家属“走进移动”主题活动，家企联动，共筑反腐倡廉防线。严把党风廉政意见回复关，严防干部“带病提拔”“带病上岗”。